«Управление персоналом организации» - курс,
который учит создавать и осуществлять кадровую политику; заниматься анализом и
определением потребности в персонале, комплектованием и учетом сотрудников; обеспечивать
обучение и саморазвитие работников любого предприятия.
В ходе исследования теории и прохождения
практики студенты начинают понимать, как обеспечивать трудовую дисциплину,
оценивать итоги трудовой деятельности сотрудников, задействовать весь потенциал
человеческих ресурсов для достижения важнейших целей компании.
Преподаватели ММУ используют новые
программы обучения, моделируют реальные ситуации для выработки практических
умений управления кадрами.
Выпускники университета могут успешно:
- принимать участие в разработке кадровой
политики и организовывать работу с сотрудниками предприятия;
- находить источники, позволяющие
подбирать квалифицированных работников, пользоваться базами данных;
- правильно оформлять кадровую
документацию, составлять штатное расписание, создавать и внедрять требования к
внутреннему трудовому распорядку;
- проводить анализ профессиональной и
квалификационной структуры персонала.
Учебный план включает только необходимые и
актуальные предметы – экономические, правовые, социальные, управленческие. Уже
на первых курсах слушатели изучают статистку, основы программирования,
экономику, инновационный менеджмент.
Пройти программу «Управление персоналом организации» удаленно можно в ММУ. Поступить
с нами можно без ЕГЭ.
